サービスご提供までの流れ

初回ご訪問

まずは初回のヒアリングを行いましょう。社長様のご希望や、お困りごと、私たちのご提供できることをお話ししましょう。メニュー表もお持ちしますので、料金の確認も頂けます。

弊所との契約

サービス内容、料金面の確認後ご契約となります。

サポートの開始

ご契約の締結後は即日サポートいたします。その後は電話、メールなどお気軽にお申し付けください。

料金システム

~社員数や業務内容に応じてご相談ください~

社員数によって顧問料は変動いたします
また、スポット業務のご依頼は別途お問い合わせください。

丸投げコース

(基本顧問料+給与計算+賞与計算+勤怠集計+その他サポート)

(従業員1名あたり)月額10,000円

※パート・アルバイトなど社会保険・雇用保険未加入者が多い場合や人数変動が多い場合は別途ご相談ください。

基本顧問料には以下の手続きが含まれます
・雇用保険資格取得、喪失、変更など
・雇用保険継続給付申請(育児・介護・高年齢)
・労災申請手続き
・健康保険、厚生年金保険資格取得、喪失、扶養追加、変更届など
・健康保険給付請求(高額療養費、出産手当金申請など)
・人事労務管理に関する相談、立案、指導
・労働、社会保険諸法令に関する相談、指導
・情報提供

基本顧問コース

(基本顧問料+その他サポート)

(従業員1~4 名迄)月額25,000 円

(従業員11~20 名迄)月額40,000 円

※給与計算・賞与計算・勤怠集計はつかないパックです。

基本顧問料には以下の手続きが含まれます
・雇用保険資格取得、喪失、変更など
・雇用保険継続給付申請(育児・介護・高年齢)
・労災申請手続き
・健康保険、厚生年金保険資格取得、喪失、扶養追加、変更届など
・健康保険給付請求(高額療養費、出産手当金申請など)
・人事労務管理に関する相談、立案、指導
・労働、社会保険諸法令に関する相談、指導
・情報提供

ゼロワンコース

(社会保険・労働保険設立サ ポート)

(健康保険・厚生年金保険)50,000+社員数 × 1,000 円

(労災保険保険・雇用保険)50,000+社員数 × 1,000 円

※初めて従業員を雇う場合のコース。

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お問合せ

TEL:03-6822-7318

(月 - 金 9:00 - 18:00)